利益を出せる企業になるために！！本当に効果のある社員研修を！！
全国対応 戦略ＭＧ
マネジメントゲーム研修
会社経営をゲーム感覚で学べる社員研修
戦略MG（マネジメントゲーム）
研修内容
このページでは、戦略MG（マネジメントゲーム）研修の内容についてご説明します。
e-人事㈱では「新入社員の採算意識を高めたい」「リーダーに決算書の読み方を学んで欲しい」「管理職に経営者目線を持って欲しい」など、企業さまの研修目的に合わせてMG研修を行います。
MG研修 基本の流れ
MG研修のおおまかな流れをご紹介します。対面型もクラウド型も共通です。
MG研修 3つの特徴
経営者目線になる
参加者一人ひとりが経営者の立場になって、ゲーム上で自分の会社を経営します。現実の職場でも、利益を出すにはどう行動すべきか、経営者目線に立ったよりハイレベルな意思決定ができるようになります。
楽しく会計の知識が身につく
ゲームから決算書の作成まで全部自分で行います。わいわい楽しくゲームを繰り返すうちに、自然と利益を出すための考え方や、経営・会計の知識が身につきます。会計初心者も大歓迎です。
誰にとっても学びがある
経営者、リーダー、社員、これから起業する方など、どなたにも学びや気付きがあります。新入社員やリーダー・リーダー候補のための社員研修はもちろん、幹部や経営者自身のスキルアップにも大変有効です。
経営者の感想
- 固定費を粗利で回収するという視点が新しかった！
- 机上の経営ですが役に立った。面白い！
- PL・BSに関心を持たせたい若手層に学ばせるのに良い！
リーダーの感想
- 自身の事業部の固定費や変動費を意識するようになった！
- 会計の本を読んでもピンとこなかった部分が、感覚的に身に付いた！
- 固定費となるものの投資を行う際、いかに慎重に行わなければいけないか考えさせられました！
実際の研修風景を見てみよう
YouTube動画「対面型orクラウド型？」
対面型とクラウド型、それぞれのゲームの様子を撮影した１分程度の短い動画です。MG（マネジメントゲーム）研修の楽しい雰囲気をご覧ください。
YouTube動画「 インストラクターの解説」
MG研修（クラウド型）でゲームを1期終えた後、インストラクターが会計の基礎知識について解説している様子です。参加者は自分の成績（決算数字）を見ながら説明を聞くので、より実感を持って学ぶことができます。
対面型とクラウド型 メリット・デメリット
対面型とクラウド型、それぞれの特徴をご説明します。ご都合に合わせてお選びください。
対面型
みんなでゲーム盤を囲んでワイワイ研修する「対面型」のメリット・デメリットは？
対面型のメリット
- インストラクターや参加者が全員同じ場所にいることで、臨場感・一体感・安心感があります。
- 実際に手でカードをめくったり、電卓を使って手計算し手書きで記帳する「体験型研修」の楽しさがあります。
- クラウド型は1回の研修で参加できる人数は6名までですが、対面型は7名以上（＝2卓以上）の同時受講も可能です。
対面型のデメリット
- 手計算をすることによって初歩的な計算ミスが発生することがあります。ケアレスミスのために決算書の作成に時間がかかってしまうケースもあります。
- 対面型はクラウド型より料金が高くなります。また、インストラクターの出張費がかかる場合もあります。
対面型の料金についてはこちら
クラウド型
オンラインで自宅からでも参加可能な「クラウド型」のメリット・デメリットは？
クラウド型のメリット
- 自宅や会社など、参加者はそれぞれ別の場所から受講することができます。「非対面でできる社員研修」ということで最近ではクラウド型を選ぶ企業様が増えています。
- 現金出納帳への記帳や決算書の作成などは、手計算ではなくエクセルによる自動計算でおこなうため、初歩的な計算ミスが発生しません。
- 対面型に比べて料金が安く、インストラクターの出張費がかからないこともメリットです。
- 研修終了後、報告資料（成績グラフなど）を担当者様にフィードバックします。会社側の確認資料として、また参加者様の復習のためにご活用ください。
クラウド型のデメリット
- 画面越しでのオンライン研修ですので、対面型と比べると臨場感は低いかもしれません。でも、ZOOMを使って声を掛け合いながら楽しくゲームをします。操作方法についてもインストラクターがフォローしますのでご安心ください。
- 1回の研修につき、参加人数は6名までとなります。7名以上の場合は、2回にわけて別日に研修をすることになります。
クラウド型の料金についてはこちら
対面型とクラウド型 研修内容の比較
対面型とクラウド型、それぞれどのように研修が行われるのかご説明します。
準備
対面型
ゲーム盤や書類をテーブルに並べます。参加者はゲーム盤を囲むように座ります。
クラウド型
パソコンをご用意ください。事前にZOOMのURLをお伝えしますので、当日は時間になりましたらZOOMに参加してください。
ゲーム（基本）
対面型
自分の番になったら、まずカードをひきます。何をするか意思決定をして、チップを動かします。取引内容と現金残高をシートに手書きで記帳したら、ハイ、次の人へ！
クラウド型
ルールやゲームの流れは対面型と同じです。カードはダブルクリックしてめくり、マウスでチップを動かします。取引内容をエクセルに入力すると現金残高が自動計算されます。
ゲーム（入札）
対面型
「いっせーの」でプライスカードや電卓を使って自分の販売価格を提示します。最安値を提示した人が商品を販売できます。相手はいくらを出してくるか？駆け引きです。
クラウド型
ZOOMを使って入札します。「いっせーの」でエンターキーを押して、チャット画面に販売価格を提示します。研修中はZOOMのカメラ機能をオンにしましょう。
1日3期コースとは
1日で学ぶことが出来る手軽さとリーズナブルな価格が人気のコースです。
ゲームがメインとなるため座学（戦略会計の解説）は簡単に行います。もし「座学をしっかりと行って欲しい」というご希望がございましたら、事前にご相談ください。
1日3期コースの流れ
- ルール説明をします
- ゲームと決算を3回繰り返します
- 結果発表と戦略会計の解説を行います
2日5期コースとは
ゲームと決算を5回繰り返すことで理解が深まります。
反省点や新しい戦略を活かすことで、1日目は赤字でも2日目で黒字回復するケースも多く、参加者満足度の高いコースです。座学（戦略会計の解説）で決算数字の読み方なども学ぶことができます。
2日5期コースの流れ
- ルール説明をします
- 1日目はゲーム・決算を3回繰り返します
- 2日目は経営計画・ゲーム・決算を2回繰り返します
- 結果発表と戦略会計の解説を行います
2日5期コースの特徴
- 2日間の研修 ※2日連続にするか別日にするかはご要望をお伺いします
- ゲーム＆決算を5回（5期分）できる
- 経営計画の重要性がわかる
- マネジメントゲームをある程度しっかり理解したい企業様におすすめ
2日5期コースは、対面型・クラウド型どちらでも受講できます。
「対面型」の料金はこちら
「クラウド型」の料金はこちら
無料お試し 体験会（クラウド型）実施中！
e-人事㈱では、研修の実施をご検討中の経営者・研修担当者さま向けに、無料お試し体験会（クラウド型）をご用意しております。
「まずは自分が体験してから、社員研修に取り入れるか検討したい」という場合にご活用ください。初心者向けにルールをご説明しながら、ゲームと決算を1期行います。
・MG研修をご検討中の経営者・研修担当者の方に限らせていただきます。 ・1社につき2名まで無料でご参加いただけます。 ・開催日時はご相談に応じます。 ・体験会は簡易ルールで実施します。所要時間は約2時間半です。 |
ご希望の場合はお問合せフォームよりご連絡ください。
各コースの料金について詳しくは『コース/料金』をご覧ください
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